當聽到這一消息時，詭異員工們的第一反應是懵逼。

發(fā)生甚么事了？

詭異員工們捋了一下邏輯，發(fā)現邏輯不通啊！

老板給我們工資，是用來買我們的工作時間。

我們用休息時間，幫老板干活，老板為什么還要付我們工資？

而且為什么還要出三倍的價格？

有錢沒處花？

用其他詭異老板的話來說，就是――白花花的銀子都發(fā)給了員工，造孽?。?

這一點也不“福報”！

這好像……有點說不通吧。

這時候，有詭異靈光一閃，恍然大悟的喊道：

“我明白了！老板這是在給我們發(fā)福利呢！

老板覺得大家缺錢，就想著用這種方法，給大家發(fā)錢花！”

此話一出，員工們紛紛贊嘆，原來是這么回事！

別的詭異老板做不出這種事，但要是放在陳老板身上，那就完全沒有違和感啊。

有哪個老板，在接盤虧損的食堂后，還主動把員工欠了半年的工資也給補發(fā)上？

是陳木！

有哪個老板，主動給員工漲雙倍工資，而且主動提升福利獎金？

是陳木！

有哪個老板，居然讓員工，能休息四個小時！而且還是每天都有休假！

還是陳木！

有哪個老板，給員工的工作餐，堪比五星酒店的大餐？

還他媽的是陳木！

這就不奇怪了，這就不奇怪了……

陳老板這種大善人，體恤員工，處處為員工考慮。

這邊剛把福利待遇拉滿，又怕員工沒錢花，主動用“加班”的方式，給員工們發(fā)額外獎勵。

為了讓員工們不愧疚，能安心領錢，還美其名曰“加班費”！

大善人！

陳老板真是大善人啊！

“兄弟們，你們就說，咱們現在還缺不缺錢？”有一個詭異員工突然大喊道。

其他詭異員工回答道：“不缺！”

廢話，陳木給了那么高的工資和獎金，在陳木手下干活的，即使最低端的員工，都有很好的福利！

雖然不能說是大富大貴，但絕對絕對不缺錢！

那名員工又喊道：“現在陳老板正在創(chuàng)業(yè)，大把的錢給我們提升福利，陳老板自己肯定也很缺錢。

就算陳老板很缺錢，他都一不發(fā)，反倒還怕我們錢不夠花，給我們發(fā)‘加班費’！

陳老板是拿我們當親兄弟??！

現在創(chuàng)業(yè)期間，正是陳老板缺錢的時候，陳老板這‘加班費’，我拿著心里不安。

陳老板拿我當兄弟，我也要拿陳老板當兄弟！這加班費，我是絕對不拿！免費給陳老板干活！”

這名詭異員工的一番話，說出了其他員工們的心聲。

是啊，整個詭異世界，找不出比陳老板更好的老板了。

如果陳老板因為資金不夠，破產了，那么它們去哪找這么好的老板？

絕對不能讓陳老板破產！

陳老板這么困難的時候，我們還去拿陳老板的錢，吸陳老板的血，良心能過得去嗎？那是人能做出來的事嗎？哦，不，那是詭能做出來的事嗎？

這加班費，絕對不能拿！

不能給陳老板增加負擔！

詭異員工們，很快達成了共識。

不能要加班費，免費幫陳老板加班！陳老板待我們這么好，這班加著也舒服！