第二天上午，陳明浩剛在辦公室坐下沒有多久，孫凱的電話就打了過來。

“書記，您今天上午忙嗎？”

“你過來吧。”

聽見孫凱的電話，陳明浩就知道他是有工作要向自已匯報，便讓他過來了。

幾分鐘之后，孫凱就出現在了辦公室。

“書記，我來向您匯報一下工作。”

“坐下說。”

孫凱進來之后，陳明浩指了指辦公桌對面的椅子。

“書記，您不在這兩天，紀委調查組陸續傳喚了梨園和流沙兩個縣的縣委書記以及大安縣的縣長，按照您的指示，我都去這兩個縣召開了會議，指定了臨時的負責人，今天上午紀委調查組還會傳喚河西區的區長，這樣的話河西區既沒有區委書記又沒有區長了，我計劃按照您的指示，下午到河西區去一趟，宣布由他們的區委副書記李明山暫時負責，您看？”

“那下午就辛苦你一趟了。”

陳明浩點了點頭，他到縣區調研的時侯，河西區是最后一站到的，這個李明山是見過的，四十五六歲的年紀，通過在會上的匯報以及回答的問題，他對這個人的印象不錯，是一個縣區長的人選。

“談不上辛苦，書記，我有一個想法，不知當講不當講。”孫凱小心的說道。

“我們是一個班子的成員，沒有什么當講不當講的，有什么問題盡管說。”陳明浩看見孫凱小心的樣子，笑著說道。

“是這樣的，我覺得我們應該克服用人的困難，盡快將下面縣區的班子配上，由縣長臨時主持工作還好說一些，由縣委副書記臨時主持全縣的工作，他們會畏首畏尾，有些突發事件或者需要臨時決斷的事情，他們不敢臨機處置的，容易給工作造成一些被動。”

陳明浩知道孫凱說的在理，可現在哪有這么多干部配上去，自已從省委要的幾名縣委書記，還得有一個考察的過程，不是說到就到了的，不過空缺出來的縣長以及關鍵的直部門負責人倒是可以配上去。

“你說的很在理，那天我們三人開會的時侯，我也講過我的想法，縣長和市直部門局委辦的負責人我們都好配備，可一下子要配備這么多合格的縣委書記很難，我們不能因為為了把干部配齊而盲目的提拔，昨天我已經向省委申請了，由省委負責幫我們調配三到五名縣委書記過來，這還有一個過程，所以目前，可以先把缺的縣長和市直部門的負責人進行考察，爭取在近期配上去，當然個別縣委書記人選也是可以先進行考察，比如市委組織部常務副部長王應華、市政府辦公室常務副主任江興平、雙橋縣縣長張東方可以作為縣委書記進行考察。”

聽見陳明浩只提到了市委組織部常務副部長王應華，而沒有提到另外兩個部門的常務副職，孫凱就知道這兩人被陳明浩否掉了，但他還是希望這兩個人能夠通過這次機會下放到縣區去鍛煉，畢竟機會難得。

“書記，市委宣傳部和市委統戰部兩個部門的常務副職……”

孫凱話沒說完，陳明浩就知道他是什么意思，擺了擺手說道：

“孫凱通志，你的想法我能理解，你分管這幾個部門，認為這幾個通志都不錯，我也認為我們黨務部門的通志應該到縣區去鍛煉一下，可是，我看了他們的工作經歷，覺得這兩位通志還是立足于宣傳和統戰部門發展比較好……”

于是，陳明浩將傅玉波-->>的例子說了出來。

“一個沒有基層工作經歷的通志一下子到下面去當主官，不了解基層的工作程序不說，還會因為盲目決策給工作造成被動，這對他們個人的發展以及我們黨的事業都是不利的。”

聽見陳明浩說的理由，孫凱沒有再為他們爭取了，畢竟陳明浩說的有一定的道理，更何況是現在的特殊時期呢。

“書記，是我考慮的不周到。”

“你沒有錯，你能為通志們的發展著想，出發點是對的，但有些教訓我們是要吸取的。”